Seçim Sonuçları 1 Kasım
  • İstanbul hava durumu – Meteoroloji uyardı, sağanak yağış kapıda!
  • Fen Bilimleri öğretmen atama sonuçları! 2016 Şubat atamaları!
  • Din Kültürü öğretmen atama sonuçları! 2016 Şubat atamaları!
  • İngilizce öğretmen atama sonuçları! 2016 Şubat İngilizce atamaları!
  • Matematik öğretmen atama sonuçları! 2016 Şubat atamaları!
  • Türkçe öğretmen atama sonuçları! 2016 Şubat atamaları!
  • Öğretmen atamaları sonuçları! 10 Şubat Salı 2016 ataması!
  • Son dakika Mardin haberleri - Mardin'de polise saldırı, 2 polis yaralı
  • Son dakika atama sonuçları! Tıkla öğretmen atamalarını sorgula!
  • Öğretmen atamaları! 2016 ilk öğretmen ataması sonuçları! Son dakika!
  • Şişli'de trafik kazası: 2 yaralı - İstanbul Haber
  • Canlı skor ve canlı maç sonuçları – Türkiye Kupası, Süper Lig maçları
  • 10 Şubat çeyrek altın fiyatları! Çeyrek altın durdurulamıyor!
  • Kayseri'de soba zehirlenmesi 2 ölü - Kayseri haber
  • Gazete manşetleri – 10 Şubat gazete manşetleri
  • AÖF sınav sonuçları – 2016 Açıköğretim ( AÖF ) sonuçları, 2016 AÖF
  • MEBBİS giriş, MEBBİS öğretmen girişi, MEBBİS atama sonuçları
  • Son dakika Diyarbakır haberleri - Sur'da 1 asker şehit oldu!
  • İstanbul'da elektrik kesintisi - İstanbul haberleri
  • MEB öğretmen girişi, MEB atamalar – meb.gov.tr
  • Konya haberleri - Konya'da trafik kazası 3 yaralı
  • İzmir'de trafik kazası 1 ölü - İzmir haberleri
  • İzmir'de trafik kazası 1 ölü - İzmir haberleri
  • Öğretmen atama sonuçları – 30 bin öğretmen atama sonuçları
  • Adana Namaz Vakitleri
  • Adana Hava Durumu
  • Adıyaman Namaz Vakitleri
  • Adıyaman Hava Durumu
  • Afyonkarahisar Namaz Vakitleri
  • Afyonkarahisar Hava Durumu
  • Ağrı Namaz Vakitleri
  • Ağrı Hava Durumu
  • Aksaray Namaz Vakitleri
  • Aksaray Hava Durumu
  • Amasya Namaz Vakitleri
  • Amasya Hava Durumu
  • Ankara Namaz Vakitleri
  • Ankara Hava Durumu
  • Antalya Namaz Vakitleri
  • Antalya Hava Durumu
  • Ardahan Namaz Vakitleri
  • Ardahan Hava Durumu
  • Artvin Namaz Vakitleri
  • Artvin Hava Durumu
  • Aydın Namaz Vakitleri
  • Aydın Hava Durumu
  • Balıkesir Namaz Vakitleri
  • Balıkesir Hava Durumu
  • Bartın Namaz Vakitleri
  • Bartın Hava Durumu
  • Batman Namaz Vakitleri
  • Batman Hava Durumu
  • Bayburt Namaz Vakitleri
  • Bayburt Hava Durumu
  • Bilecik Namaz Vakitleri
  • Bilecik Hava Durumu
  • Bingöl Namaz Vakitleri
  • Bingöl Hava Durumu
  • Bitlis Namaz Vakitleri
  • Bitlis Hava Durumu
  • Bolu Namaz Vakitleri
  • Bolu Hava Durumu
  • Burdur Namaz Vakitleri
  • Burdur Hava Durumu
  • Bursa Namaz Vakitleri
  • Bursa Hava Durumu
  • Çanakkale Namaz Vakitleri
  • Çanakkale Hava Durumu
  • Çankırı Namaz Vakitleri
  • Çankırı Hava Durumu
  • Çorum Namaz Vakitleri
  • Çorum Hava Durumu
  • Denizli Namaz Vakitleri
  • Denizli Hava Durumu
  • Diyarbakır Namaz Vakitleri
  • Diyarbakır Hava Durumu
  • Düzce Namaz Vakitleri
  • Düzce Hava Durumu
  • Edirne Namaz Vakitleri
  • Edirne Hava Durumu
  • Elazığ Namaz Vakitleri
  • Elazığ Hava Durumu
  • Erzincan Namaz Vakitleri
  • Erzincan Hava Durumu
  • Erzurum Namaz Vakitleri
  • Erzurum Hava Durumu
  • Eskişehir Namaz Vakitleri
  • Eskişehir Hava Durumu
  • Gaziantep Namaz Vakitleri
  • Gaziantep Hava Durumu
  • Giresun Namaz Vakitleri
  • Giresun Hava Durumu
  • Gümüşhane Namaz Vakitleri
  • Gümüşhane Hava Durumu
  • Hakkari Namaz Vakitleri
  • Hakkari Hava Durumu
  • Hatay Namaz Vakitleri
  • Hatay Hava Durumu
  • Iğdır Namaz Vakitleri
  • Iğdır Hava Durumu
  • Isparta Namaz Vakitleri
  • Isparta Hava Durumu
  • İstanbul Namaz Vakitleri
  • İstanbul Hava Durumu
  • İzmir Namaz Vakitleri
  • İzmir Hava Durumu
  • Kahramanmaraş Namaz Vakitleri
  • Kahramanmaraş Hava Durumu
  • Karabük Namaz Vakitleri
  • Karabük Hava Durumu
  • Karaman Namaz Vakitleri
  • Karaman Hava Durumu
  • Kars Namaz Vakitleri
  • Kars Hava Durumu
  • Kastamonu Namaz Vakitleri
  • Kastamonu Hava Durumu
  • Kayseri Namaz Vakitleri
  • Kayseri Hava Durumu
  • Kırıkkale Namaz Vakitleri
  • Kırıkkale Hava Durumu
  • Kırklareli Namaz Vakitleri
  • Kırklareli Hava Durumu
  • Kırşehir Namaz Vakitleri
  • Kırşehir Hava Durumu
  • Kilis Namaz Vakitleri
  • Kilis Hava Durumu
  • Kocaeli Namaz Vakitleri
  • Kocaeli Hava Durumu
  • Konya Namaz Vakitleri
  • Konya Hava Durumu
  • Kütahya Namaz Vakitleri
  • Kütahya Hava Durumu
  • Malatya Namaz Vakitleri
  • Malatya Hava Durumu
  • Manisa Namaz Vakitleri
  • Manisa Hava Durumu
  • Mardin Namaz Vakitleri
  • Mardin Hava Durumu
  • Mersin Namaz Vakitleri
  • Mersin Hava Durumu
  • Muğla Namaz Vakitleri
  • Muğla Hava Durumu
  • Muş Namaz Vakitleri
  • Muş Hava Durumu
  • Nevşehir Namaz Vakitleri
  • Nevşehir Hava Durumu
  • Niğde Namaz Vakitleri
  • Niğde Hava Durumu
  • Ordu Namaz Vakitleri
  • Ordu Hava Durumu
  • Osmaniye Namaz Vakitleri
  • Osmaniye Hava Durumu
  • Rize Namaz Vakitleri
  • Rize Hava Durumu
  • Sakarya Namaz Vakitleri
  • Sakarya Hava Durumu
  • Samsun Namaz Vakitleri
  • Samsun Hava Durumu
  • Siirt Namaz Vakitleri
  • Siirt Hava Durumu
  • Sinop Namaz Vakitleri
  • Sinop Hava Durumu
  • Sivas Namaz Vakitleri
  • Sivas Hava Durumu
  • Şanlıurfa Namaz Vakitleri
  • Şanlıurfa Hava Durumu
  • Şırnak Namaz Vakitleri
  • Şırnak Hava Durumu
  • Tekirdağ Namaz Vakitleri
  • Tekirdağ Hava Durumu
  • Tokat Namaz Vakitleri
  • Tokat Hava Durumu
  • Trabzon Namaz Vakitleri
  • Trabzon Hava Durumu
  • Tunceli Namaz Vakitleri
  • Tunceli Hava Durumu
  • Uşak Namaz Vakitleri
  • Uşak Hava Durumu
  • Van Namaz Vakitleri
  • Van Hava Durumu
  • Yalova Namaz Vakitleri
  • Yalova Hava Durumu
  • Yozgat Namaz Vakitleri
  • Yozgat Hava Durumu
  • Zonguldak Namaz Vakitleri
  • Zonguldak Hava Durumu
  • Adana Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Adıyaman Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Afyonkarahisar Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Ağrı Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Aksaray Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Amasya Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Ankara Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Antalya Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Ardahan Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Artvin Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Aydın Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Balıkesir Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bartın Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Batman Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bayburt Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bilecik Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bingöl Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bitlis Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bolu Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Burdur Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Bursa Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Çanakkale Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Çankırı Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Çorum Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Denizli Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Diyarbakır Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Düzce Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Edirne Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Elazığ Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Erzincan Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Erzurum Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Eskişehir Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Gaziantep Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Giresun Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Gümüşhane Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Hakkari Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Hatay Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Iğdır Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Isparta Cuma Namazı Ezan Vakti
  • İstanbul Cuma Namazı Ezan Vakti
  • İzmir Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kahramanmaraş Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Karabük Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Karaman Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kars Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kastamonu Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kayseri Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kırıkkale Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kırklareli Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kırşehir Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kilis Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kocaeli Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Konya Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Kütahya Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Malatya Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Manisa Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Mardin Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Mersin Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Muğla Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Muş Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Nevşehir Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Niğde Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Ordu Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Osmaniye Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Rize Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Sakarya Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Samsun Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Siirt Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Sinop Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Sivas Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Şanlıurfa Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Şırnak Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Tekirdağ Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Tokat Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Trabzon Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Tunceli Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Uşak Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Van Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Yalova Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Yozgat Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Zonguldak Cuma Namazı Ezan Vakti
  • Cuma Namazı Vakitleri
  • Bayram Namazı Vakitleri
  • Tahsin Sınav

    Tahsin Sınav

    • Tüm Yazıları

    Özürlü ücretlerinde vergi indiriminin tahakkuku

    00:00 Ocak 30, 2012
    2012 yılı yasal tahakkuk parametrelerinin ilk uygulaması, Ocak 2012 ayı ücretleri olacaktır. Ücretlilerin gelir vergisine tabi gelirlerin vergilendirilmesinde esas alınan tarife, 2012 takvim yılı gelirlerinin vergilendirilmesinde esas alınmak üzere ve 26.12.2011 tarihli Resmi Gazete''de yayımlanan 280 seri no''lu Gelir Vergisi Genel Tebliği ile aşağıdaki şekilde yeniden belirlenmiş bulunuyor. Buna göre gelir vergisi dilimleri:

    10.000 TL''ye kadar % 15

    25.000 TL''nin 10.000 TL''si için 1.500 TL, fazlası % 20

    58.000 TL''nin 25.000 TL''si için 4.500 TL (ücret gelirlerinde 88.000 TL''nin

    25.000 TL''si için 4.500 TL), fazlası % 27

    58.000 TL''den fazlasının 58.000 TL''si için 13.410 TL (ücret gelirlerinde 88.000 TL''den fazlasının 88.000 TL''si için 21.510 TL), fazlası % 35 olarak belirlenmiştir.

    Sakatlık indirimi de Birinci Derece özürlüler için 770.-TL, İkinci Derece özürlüler için 380.-TL, Üçüncü Derece özürlüler için, 180.-TL olarak belirlenmiştir. 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu''nun 31''inci maddesinde yer alan bu sakatlık indirimi tutarları, Gelir Vergisi hesaplamasına esas matrah tutarından, yani Gelir Vergisi Matrahından indirilmektedir. Şöyle ki, öncelikle sigorta primine esas taban ve tavan matrahlar dikkate alınarak brüt aylık ücret tutarı üzerinden sosyal sigorta prim tutarları işçi payı hesaplanıp, brüt ücret tutarından hesaplanan sosyal sigorta prim tutarları indirildiğinde, bulunan tutar, aylık gelir vergisi matrahıdır ve sakatlık indirimi de bu matrah tutardan indirim sağlamaktadır. 2012 takvim yılında uygulanmak üzere, birinci derece sakatlar için 770.-TL, ikinci derece sakatlar için 380.-TL, üçüncü derece sakatlar için 180.-TL olarak tespit edilmiş bulunduğuna göre, diyelim ki üçüncü derece bir özürlü için, 180.-TL olan indirim uygulandığını varsayarsak, bulunan gelir vergisi matrah tutarından bu 180.-TL''lik indirim tutarı indirildikten sonra, uygulanacak gelir vergisi oranı üzerinden (örneğin %15 oranı üzerinden) Ocak 2012 ayı gelir vergisi tutarı hesaplanacaktır. Tabii ki AGİ de dikkate alınacaktır, bu hesaplamada. Üçüncü derece özürlü için, yani yüzde 40-59 arası sakatlık oranındaki bir asgari ücretli özürlü çalışan, 2012 yılı Ocak ayında hesaplanacağı gibi, emsali çalışana göre, her ay 57.-TL daha az vergi ödemiş olacaktır.

    Vergi indirimine esas özür oranlarını şöylece tekrarlayabiliriz:

    I-Çalışma gücünün %80''inden fazlasını (%80 dâhil) kaybeden birinci derece sakat,

    II-Çalışma gücünün %60''ından fazlasını (%60 dâhil) kaybeden ikinci derece sakat,

    III-Çalışma gücünün %40''ından fazlasını (%40 dâhil) kaybeden üçüncü derece sakat.

    Tekrarlamak gerekirse, çalışma gücünün asgari % 80''ini kaybetmiş bulunan hizmet erbabı birinci derece sakat, asgari % 60''ını kaybetmiş bulunan hizmet erbabı ikinci derece sakat, asgari % 40''ını kaybetmiş bulunan hizmet erbabı ise üçüncü derece sakat sayılır ve aşağıda sakatlık dereceleri itibariyle belirlenen aylık tutarlar, hizmet erbabının ücretinden indirilir.

    Bazı 2012 yasal tahakkuk parametreleri

    *Yemek muafiyet tutarı, 11,70 TL''dir.

    *Bilindiği üzere 01 Ocak 2012 – 30 Haziran 2012 döneminde uygulanacak asgari ücret tutarı, 886,50 TL''dir. SGK taban tutarı, 886,50 TL; SGK tavan tutarı da 5762,40 TL''dir.

    *01 Temmuz – 31 Aralık 2012 döneminde uygulanacak asgari ücret tutarı, 940,50 TL''dir. SGK taban tutarı, 950,50 TL; SGK tavan tutarı da 6.113,40 TL''dir.

    Ücret tahakkuklarında bu parametreler uygulanacaktır.

    * * *

    Kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?

    Yılmaz GÜLMÜŞ: Tahsin Bey, ben, bir işyerinde 26.05.2009 tarihinden beri çalışmaktayım. Ücret yetersizliğinden dolayı istifa etmeyi düşünüyorum. Kıdem tazminatımı alabilir miyim veya nasıl alabilirim?

    C: İşverenden istenen ücret alınamadığı için istifa etmek, kıdem tazminatını alabilme imkânı vermez. Bilindiği üzere bu istifa şekliyle işverenden kıdem tazminatı talep edilemez. Sadece en az 15 yıllık sigortalılık süresini ve 3600 prim ödeme günün doldurulduğuna ilişkin yazı, Sosyal Güvenlik Kurumu''ndan alınıp işverene ibraz edilebiliyorsa; yaş beklenirken işten ayrılarak işverenden kıdem tazminatı istenebilir.

    İsteğe bağlı sigortalı ödemelerim nasıl dikkate alınacak?

    ahcan491: Emekliliğe başvurdum, tahsis no verildi, ama isteğe bağlı SSK gün ve primlerim SGK sistemine girilmemiş; girilmesi için belge asıllarını SGK''na dilekçe ekinde verdim. Sisteme girilmemiş gün sayısını eksikliğinden dolayı talebim red edilir mi? Eğer red edilirse ve idarece, eksik gün ve primlerim red tarihinden sonra bilgisayara girilmesi halinde, tahsis başvuru tarihinde şartlarım tamam olduğundan, emeklilik hakkım ilk tahsis tarihinden itibaren mi geçerli, yoksa yeni müracaattan itibaren mi geçerlidir? Yeni müracaat gerekir mi?

    C: Okuyucum, isteğe bağlı sigorta aylık prim ödemelerine ilişkin belge asıllarını dilekçesi ekinde SGK''na verdiğine göre, bunların kayda alınması ve prim ödeme gün sayısına katılması işlemlerinin sonucu da takip edilmelidir. Eğer bunlar işlendikten sonra, okuyucumun emeklilik başvurusu öncesi dönem ödemeleri itibariyle, emeklilik şartları tamamlanmış ise, yeni müracaat gerekmeksizin emekliliği sağlanabilecektir. Eğer emekliliği hakkındaki hesaplamasında yanlışlık varsa, prim ödeme günü ve diğer emeklilik şartları yönünden noksanlıklarını tamamlayıp, tekrar başvurması halinde emeklilik durumu yeniden değerlendirilecektir.

    Özürlü vergi indiriminden nasıl yararlanırım?

    Şahin AY: Tahsin ağabey, 2012 vergi indirimi ne kadar? Üçüncü derece özürlüyüm. Asgari ücret alıyorum. Ama bana ne kadar gelir vergisi indirimi veriliyor? Maaş bordrosunda yazmıyor. Muhasebeye soruyorum, vergi indiriminden faydalanıyorsun, deniyor; ama ne kadarı elime geçiyor? Bilmiyorum. Özel sektör olduğu için söylemiyorlar. Ağabey, ne zaman varsam, bordronu ver bakim, diyorlar. Hesap kitap ediyorlar, 30-35 fazla var, alıyor musun? Diyorlar. Ben, fazla mesai de yapıyorum. Fazla mesaiyi %50 zamlı veriyorlar, kanuna göre. Doğru, tamam. Aşağıdaki sorularıma cevap verebilir misiniz?

    1-Sakatlık derecem, 3. 2012 yılı sakatlık indirimi, asgari ücretle çalışan ve maaş bordrolu işçinin eline ne kadar geçer sizce?

    2-Fazla mesaiyle çalışan işçinin sakatlık indirimi artar mı? Yani eline fazla ücret geçer mi?

    3-Geriye dönük vergi indirim ücretini hala alamadım; nasıl alacağım, kim ödeyecek? Aradan 5 yıl geçmiş durumda. İstediğim zaman alma durumum var mı? Sizce maliyeden mi isteyeceğim; yoksa işyerinden mi?

    Sizlere şimdilik sorularım bu kadar. Köşenizde veya internet köşenizde bu sorularıma cevaplarınızı bekliyorum. Yazılarınızı gazetemiz Yeni Şafak''ta sizleri her hafta takip ediyorum. Ama haftada bir yazılarınız az oluyor, en az iki gün olmalı.

    C: Okuyucum Şahin Beyin bu sorularına cevaplarımız, aşağıdadır:

    1-Yazımda belirttiğim üzere, 2012 takvim yılında uygulanmak üzere, birinci derece özürlüler için 770.-TL, ikinci derece özürlüler için 380.-TL, üçüncü derece özürlüler için 180.-TL olarak tespit edilmiş bulunmaktadır. Şahin Bey, üçüncü derece özürlü olduğu için, 180.-TL''lik özürlü vergi indiriminin uygulanması gerekmektedir. Bunun için özürlü raporuyla Maliye Bakanlığı''na başvurularak özürlü indirimi uygulanabilir yazısı alınması gerekmektedir. Aşağıda bu işlemler anlatılacaktır. Yukarıda yazımda anlatıldığı gibi, bulunacak gelir vergisi matrah tutarından bu 180.-TL''lik indirim tutarı indirildikten sonra, uygulanacak gelir vergisi oranı üzerinden (örneğin %15 oranı üzerinden) Ocak 2012 ayı gelir vergisi tutarı hesaplanacaktır. Tabii ki AGİ de dikkate alınacaktır, bu hesaplamada. Üçüncü derece özürlü için, yani yüzde 40-59 arası özürlülük oranındaki bir asgari ücretli özürlü çalışan, 2012 yılı Ocak ayında hesaplanacağı gibi, emsali çalışana göre, her ay 57.-TL daha az gelir vergisi ödeyecek ve aynı ücret düzeyindeki normal işçiye göre eline daha fazla net ödeme yapılacaktır. Ancak Şahin Beyin Maliye Bakanlığından özürlü indiriminden yararlanma yazısı, henüz alınmış olmadığından, sözkonusu özürlü indiriminden yararlanması mümkün değildir.

    2-Fazla mesaiyle çalışan işçinin sakatlık indiriminde değişiklik olmaz. Yani Maliye Bakanlığı yazısı alınmışsa, üçüncü derece özürlü için 2012 yılında uygulanabilecek ve yıl boyunca değişmeyecek olan 180.-TL''lik özürlü indirimi tutarı, oluşacak gelir vergisi matrahından indirilecektir. Bu durumda fazla çalışma ücreti tahakkuku halinde, 180.-TL''lik özürlü indirimi tutarı artmayacağından, Şahin Beyin eline özürlü indirimi nedeniyle fazla ücret geçmeyecektir.

    3-Şahin Bey, aşağıda belirtildiği şekilde Maliye Bakanlığı''na özürlü gelir vergisi indiriminden yararlanma başvurusu yapmalıdır. Eğer Maliye Bakanlığı, Şahin Beye (ve çalıştığı işverene) özürlü gelir vergisi indiriminden yararlanabileceğini bildirirse, tebellüğ tarihinden itibaren yararlanabilecek; geriye doğru yararlanamayacaktır.

    Özürlü Hizmet Erbabı İçin Başvuru Evrakları:

    -Çalıştığı işyerinden alınacak çalıştığına dair işveren tarafından imzalanıp kaşelenmiş dilekçe (dilekçe örneği aşağıda yer almaktadır).

    -Nüfus cüzdanı fotokopisi,

    -1 Adet Fotoğraf

    -İlgili Yönetmeliğe uygun Sağlık Kurulu Raporu olanlar için rapor aslı yada noter tasdikli örneği

    -Müracaat formu - Dilekçe(Dilekçe örneği, aşağıda yer almaktadır.)

    DİLEKÇE ÖRNEĞİ :

    OSMANİYE VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI''NA

    (Mükellef Hizmetleri Gelir Vergileri Grup Müdürlüğü)

    193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu''nun 2454 sayılı Kanunla değişik 31''inci maddesi ile getirilen Sakatlık İndirimi''nden istifade etmek istiyorum.

    Dilekçeme ilişkin Nüfus Cüzdanı ve çalıştığım işyerinden aldığım çalışma belgem ilişiktedir.

    Gerekli işlemin yapılması hususunu saygılarımla arz ederim.

    Tarih…../…../………

    İmza

    Daha önce Başvuruda bulundunuz mu? Evet Hayır

    BAŞVURU YAPANIN

    Adı ve Soyadı :………………………………………………………

    İkametgah Adresi :………………………………………………………

    ……………………………………………………….

    ……………………………………………………….

    Telefon Numarası :……………………………………………………...

    Çalıştığı İşyerinin

    Adı ve Unvanı :………………………………………………………

    İşyeri Adresi :………………………………………………………

    ……………………………………………………….

    Telefon Numarası :……………………………………………………...

    Çalıştığı İşyerinin

    Bağlı Olduğu Vergi Dairesi

    (İşçi Stopajı Yönünden) :………………………………………………………

    Mal Müdürlüğü :………………………………………………………

    Saymanlık :………………………………………………………

    İşyeri Vergi Numarası :………………………………………………………

    BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER

    1) Çalıştığı İşyerinden Bu İşyerinde Çalıştığına Dair (tarihli, imzalı, kaşeli) Yazı

    2) Nüfus Cüzdanı

    3) 1 Adet Fotoğraf

    4) Yönetmeliğe Uygun Rapor Aslı veya Noter Tasdikli Sureti (Yok İse Hastaneye Kurumumuzca Sevk Yapılacaktır)

    *( Hastanece veya Başka Bir Kurumca Aslı Gibidir Onaylı Suretler Geçersizdir.)

    BAKMAKLA YÜKÜMLÜ OLDUĞU (ÇOCUK, EŞ, ANA VE BABA) ÖZÜRLÜ İSE ADINA MÜRACAAT ETMENİZ HALİNDE İSTENEN BELGELER

    1) Çalıştığı İşyerinden Bu İşyerinde Çalıştığına Dair (tarihli, imzalı, kaşeli) Yazı

    2) Çalışanın Kendisinin ve Bakmakla Yükümlü Olduğu Özürlü Kişinin Nüfus Cüzdanı

    3) Çalışanın Kendisinin ve Bakmakla Yükümlü Olduğu Özürlü Kişinin 1''er Adet Fotoğrafı

    4) Yönetmeliğe Uygun Rapor Aslı ( yok ise hastaneye kurumumuzca sevk yapılacaktır)

    5)Bakmakla Yükümlü Olduğunu Gösterir Belge ( Müstahaklık Belgesi)

    OSMANİYE VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI''NA

    Gelir ve Kurumlar Vergileri Müdürlüğü

    ………………………………………isimli personelimiz…………………sigorta sicil numarası ile...../…/…… tarihinden itibaren işyerimizde çalışmaya başlamış olup halen görevine devam etmektedir.

    Sakatlık indiriminden faydalanması için gereğinin yapılmasını arz ederim.

    ADRES:

    Tarih…/…/2012

    İşyeri yetkilisi

    İmza Kaşe

    Vergi Dairesi Numarası :

    Vergi Sicil Numarası :

      Yasal Uyarı: Yayınlanan köşe yazısı/haberin tüm hakları Yeni Şafak Gazetecilik A.Ş.'ye aittir. Kaynak gösterilse dahi köşe yazısı/haberin tamamı özel izin alınmadan kullanılamaz. Ancak alıntılanan köşe yazısı/haberin bir bölümü, alıntılanan köşe yazısı/habere aktif link verilerek kullanılabilir.

      Özürlü ücretlerinde vergi indiriminin tahakkuku

      2012 yılı yasal tahakkuk parametrelerinin ilk uygulaması, Ocak 2012 ayı ücretleri olacaktır. Ücretlilerin gelir vergisine tabi gelirlerin vergilendirilmesinde esas alınan tarife, 2012 takvim yılı gelirlerinin vergilendirilmesinde esas alınmak üzere ve 26.12.2011 tarihli Resmi Gazete''de yayımlanan 280 seri no''lu Gelir Vergisi Genel Tebliği ile aşağıdaki şekilde yeniden belirlenmiş bulunuyor. Buna göre gelir vergisi dilimleri:

      10.000 TL''ye kadar % 15

      25.000 TL''nin 10.000 TL''si için 1.500 TL, fazlası % 20

      58.000 TL''nin 25.000 TL''si için 4.500 TL (ücret gelirlerinde 88.000 TL''nin

      25.000 TL''si için 4.500 TL), fazlası % 27

      58.000 TL''den fazlasının 58.000 TL''si için 13.410 TL (ücret gelirlerinde 88.000 TL''den fazlasının 88.000 TL''si için 21.510 TL), fazlası % 35 olarak belirlenmiştir.

      Sakatlık indirimi de Birinci Derece özürlüler için 770.-TL, İkinci Derece özürlüler için 380.-TL, Üçüncü Derece özürlüler için, 180.-TL olarak belirlenmiştir. 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu''nun 31''inci maddesinde yer alan bu sakatlık indirimi tutarları, Gelir Vergisi hesaplamasına esas matrah tutarından, yani Gelir Vergisi Matrahından indirilmektedir. Şöyle ki, öncelikle sigorta primine esas taban ve tavan matrahlar dikkate alınarak brüt aylık ücret tutarı üzerinden sosyal sigorta prim tutarları işçi payı hesaplanıp, brüt ücret tutarından hesaplanan sosyal sigorta prim tutarları indirildiğinde, bulunan tutar, aylık gelir vergisi matrahıdır ve sakatlık indirimi de bu matrah tutardan indirim sağlamaktadır. 2012 takvim yılında uygulanmak üzere, birinci derece sakatlar için 770.-TL, ikinci derece sakatlar için 380.-TL, üçüncü derece sakatlar için 180.-TL olarak tespit edilmiş bulunduğuna göre, diyelim ki üçüncü derece bir özürlü için, 180.-TL olan indirim uygulandığını varsayarsak, bulunan gelir vergisi matrah tutarından bu 180.-TL''lik indirim tutarı indirildikten sonra, uygulanacak gelir vergisi oranı üzerinden (örneğin %15 oranı üzerinden) Ocak 2012 ayı gelir vergisi tutarı hesaplanacaktır. Tabii ki AGİ de dikkate alınacaktır, bu hesaplamada. Üçüncü derece özürlü için, yani yüzde 40-59 arası sakatlık oranındaki bir asgari ücretli özürlü çalışan, 2012 yılı Ocak ayında hesaplanacağı gibi, emsali çalışana göre, her ay 57.-TL daha az vergi ödemiş olacaktır.

      Vergi indirimine esas özür oranlarını şöylece tekrarlayabiliriz:

      I-Çalışma gücünün %80''inden fazlasını (%80 dâhil) kaybeden birinci derece sakat,

      II-Çalışma gücünün %60''ından fazlasını (%60 dâhil) kaybeden ikinci derece sakat,

      III-Çalışma gücünün %40''ından fazlasını (%40 dâhil) kaybeden üçüncü derece sakat.

      Tekrarlamak gerekirse, çalışma gücünün asgari % 80''ini kaybetmiş bulunan hizmet erbabı birinci derece sakat, asgari % 60''ını kaybetmiş bulunan hizmet erbabı ikinci derece sakat, asgari % 40''ını kaybetmiş bulunan hizmet erbabı ise üçüncü derece sakat sayılır ve aşağıda sakatlık dereceleri itibariyle belirlenen aylık tutarlar, hizmet erbabının ücretinden indirilir.

      Bazı 2012 yasal tahakkuk parametreleri

      *Yemek muafiyet tutarı, 11,70 TL''dir.

      *Bilindiği üzere 01 Ocak 2012 – 30 Haziran 2012 döneminde uygulanacak asgari ücret tutarı, 886,50 TL''dir. SGK taban tutarı, 886,50 TL; SGK tavan tutarı da 5762,40 TL''dir.

      *01 Temmuz – 31 Aralık 2012 döneminde uygulanacak asgari ücret tutarı, 940,50 TL''dir. SGK taban tutarı, 950,50 TL; SGK tavan tutarı da 6.113,40 TL''dir.

      Ücret tahakkuklarında bu parametreler uygulanacaktır.

      * * *

      Kıdem tazminatımı nasıl alabilirim?

      Yılmaz GÜLMÜŞ: Tahsin Bey, ben, bir işyerinde 26.05.2009 tarihinden beri çalışmaktayım. Ücret yetersizliğinden dolayı istifa etmeyi düşünüyorum. Kıdem tazminatımı alabilir miyim veya nasıl alabilirim?

      C: İşverenden istenen ücret alınamadığı için istifa etmek, kıdem tazminatını alabilme imkânı vermez. Bilindiği üzere bu istifa şekliyle işverenden kıdem tazminatı talep edilemez. Sadece en az 15 yıllık sigortalılık süresini ve 3600 prim ödeme günün doldurulduğuna ilişkin yazı, Sosyal Güvenlik Kurumu''ndan alınıp işverene ibraz edilebiliyorsa; yaş beklenirken işten ayrılarak işverenden kıdem tazminatı istenebilir.

      İsteğe bağlı sigortalı ödemelerim nasıl dikkate alınacak?

      ahcan491: Emekliliğe başvurdum, tahsis no verildi, ama isteğe bağlı SSK gün ve primlerim SGK sistemine girilmemiş; girilmesi için belge asıllarını SGK''na dilekçe ekinde verdim. Sisteme girilmemiş gün sayısını eksikliğinden dolayı talebim red edilir mi? Eğer red edilirse ve idarece, eksik gün ve primlerim red tarihinden sonra bilgisayara girilmesi halinde, tahsis başvuru tarihinde şartlarım tamam olduğundan, emeklilik hakkım ilk tahsis tarihinden itibaren mi geçerli, yoksa yeni müracaattan itibaren mi geçerlidir? Yeni müracaat gerekir mi?

      C: Okuyucum, isteğe bağlı sigorta aylık prim ödemelerine ilişkin belge asıllarını dilekçesi ekinde SGK''na verdiğine göre, bunların kayda alınması ve prim ödeme gün sayısına katılması işlemlerinin sonucu da takip edilmelidir. Eğer bunlar işlendikten sonra, okuyucumun emeklilik başvurusu öncesi dönem ödemeleri itibariyle, emeklilik şartları tamamlanmış ise, yeni müracaat gerekmeksizin emekliliği sağlanabilecektir. Eğer emekliliği hakkındaki hesaplamasında yanlışlık varsa, prim ödeme günü ve diğer emeklilik şartları yönünden noksanlıklarını tamamlayıp, tekrar başvurması halinde emeklilik durumu yeniden değerlendirilecektir.

      Özürlü vergi indiriminden nasıl yararlanırım?

      Şahin AY: Tahsin ağabey, 2012 vergi indirimi ne kadar? Üçüncü derece özürlüyüm. Asgari ücret alıyorum. Ama bana ne kadar gelir vergisi indirimi veriliyor? Maaş bordrosunda yazmıyor. Muhasebeye soruyorum, vergi indiriminden faydalanıyorsun, deniyor; ama ne kadarı elime geçiyor? Bilmiyorum. Özel sektör olduğu için söylemiyorlar. Ağabey, ne zaman varsam, bordronu ver bakim, diyorlar. Hesap kitap ediyorlar, 30-35 fazla var, alıyor musun? Diyorlar. Ben, fazla mesai de yapıyorum. Fazla mesaiyi %50 zamlı veriyorlar, kanuna göre. Doğru, tamam. Aşağıdaki sorularıma cevap verebilir misiniz?

      1-Sakatlık derecem, 3. 2012 yılı sakatlık indirimi, asgari ücretle çalışan ve maaş bordrolu işçinin eline ne kadar geçer sizce?

      2-Fazla mesaiyle çalışan işçinin sakatlık indirimi artar mı? Yani eline fazla ücret geçer mi?

      3-Geriye dönük vergi indirim ücretini hala alamadım; nasıl alacağım, kim ödeyecek? Aradan 5 yıl geçmiş durumda. İstediğim zaman alma durumum var mı? Sizce maliyeden mi isteyeceğim; yoksa işyerinden mi?

      Sizlere şimdilik sorularım bu kadar. Köşenizde veya internet köşenizde bu sorularıma cevaplarınızı bekliyorum. Yazılarınızı gazetemiz Yeni Şafak''ta sizleri her hafta takip ediyorum. Ama haftada bir yazılarınız az oluyor, en az iki gün olmalı.

      C: Okuyucum Şahin Beyin bu sorularına cevaplarımız, aşağıdadır:

      1-Yazımda belirttiğim üzere, 2012 takvim yılında uygulanmak üzere, birinci derece özürlüler için 770.-TL, ikinci derece özürlüler için 380.-TL, üçüncü derece özürlüler için 180.-TL olarak tespit edilmiş bulunmaktadır. Şahin Bey, üçüncü derece özürlü olduğu için, 180.-TL''lik özürlü vergi indiriminin uygulanması gerekmektedir. Bunun için özürlü raporuyla Maliye Bakanlığı''na başvurularak özürlü indirimi uygulanabilir yazısı alınması gerekmektedir. Aşağıda bu işlemler anlatılacaktır. Yukarıda yazımda anlatıldığı gibi, bulunacak gelir vergisi matrah tutarından bu 180.-TL''lik indirim tutarı indirildikten sonra, uygulanacak gelir vergisi oranı üzerinden (örneğin %15 oranı üzerinden) Ocak 2012 ayı gelir vergisi tutarı hesaplanacaktır. Tabii ki AGİ de dikkate alınacaktır, bu hesaplamada. Üçüncü derece özürlü için, yani yüzde 40-59 arası özürlülük oranındaki bir asgari ücretli özürlü çalışan, 2012 yılı Ocak ayında hesaplanacağı gibi, emsali çalışana göre, her ay 57.-TL daha az gelir vergisi ödeyecek ve aynı ücret düzeyindeki normal işçiye göre eline daha fazla net ödeme yapılacaktır. Ancak Şahin Beyin Maliye Bakanlığından özürlü indiriminden yararlanma yazısı, henüz alınmış olmadığından, sözkonusu özürlü indiriminden yararlanması mümkün değildir.

      2-Fazla mesaiyle çalışan işçinin sakatlık indiriminde değişiklik olmaz. Yani Maliye Bakanlığı yazısı alınmışsa, üçüncü derece özürlü için 2012 yılında uygulanabilecek ve yıl boyunca değişmeyecek olan 180.-TL''lik özürlü indirimi tutarı, oluşacak gelir vergisi matrahından indirilecektir. Bu durumda fazla çalışma ücreti tahakkuku halinde, 180.-TL''lik özürlü indirimi tutarı artmayacağından, Şahin Beyin eline özürlü indirimi nedeniyle fazla ücret geçmeyecektir.

      3-Şahin Bey, aşağıda belirtildiği şekilde Maliye Bakanlığı''na özürlü gelir vergisi indiriminden yararlanma başvurusu yapmalıdır. Eğer Maliye Bakanlığı, Şahin Beye (ve çalıştığı işverene) özürlü gelir vergisi indiriminden yararlanabileceğini bildirirse, tebellüğ tarihinden itibaren yararlanabilecek; geriye doğru yararlanamayacaktır.

      Özürlü Hizmet Erbabı İçin Başvuru Evrakları:

      -Çalıştığı işyerinden alınacak çalıştığına dair işveren tarafından imzalanıp kaşelenmiş dilekçe (dilekçe örneği aşağıda yer almaktadır).

      -Nüfus cüzdanı fotokopisi,

      -1 Adet Fotoğraf

      -İlgili Yönetmeliğe uygun Sağlık Kurulu Raporu olanlar için rapor aslı yada noter tasdikli örneği

      -Müracaat formu - Dilekçe(Dilekçe örneği, aşağıda yer almaktadır.)

      DİLEKÇE ÖRNEĞİ :

      OSMANİYE VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI''NA

      (Mükellef Hizmetleri Gelir Vergileri Grup Müdürlüğü)

      193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu''nun 2454 sayılı Kanunla değişik 31''inci maddesi ile getirilen Sakatlık İndirimi''nden istifade etmek istiyorum.

      Dilekçeme ilişkin Nüfus Cüzdanı ve çalıştığım işyerinden aldığım çalışma belgem ilişiktedir.

      Gerekli işlemin yapılması hususunu saygılarımla arz ederim.

      Tarih…../…../………

      İmza

      Daha önce Başvuruda bulundunuz mu? Evet Hayır

      BAŞVURU YAPANIN

      Adı ve Soyadı :………………………………………………………

      İkametgah Adresi :………………………………………………………

      ……………………………………………………….

      ……………………………………………………….

      Telefon Numarası :……………………………………………………...

      Çalıştığı İşyerinin

      Adı ve Unvanı :………………………………………………………

      İşyeri Adresi :………………………………………………………

      ……………………………………………………….

      Telefon Numarası :……………………………………………………...

      Çalıştığı İşyerinin

      Bağlı Olduğu Vergi Dairesi

      (İşçi Stopajı Yönünden) :………………………………………………………

      Mal Müdürlüğü :………………………………………………………

      Saymanlık :………………………………………………………

      İşyeri Vergi Numarası :………………………………………………………

      BAŞVURUDA İSTENEN BELGELER

      1) Çalıştığı İşyerinden Bu İşyerinde Çalıştığına Dair (tarihli, imzalı, kaşeli) Yazı

      2) Nüfus Cüzdanı

      3) 1 Adet Fotoğraf

      4) Yönetmeliğe Uygun Rapor Aslı veya Noter Tasdikli Sureti (Yok İse Hastaneye Kurumumuzca Sevk Yapılacaktır)

      *( Hastanece veya Başka Bir Kurumca Aslı Gibidir Onaylı Suretler Geçersizdir.)

      BAKMAKLA YÜKÜMLÜ OLDUĞU (ÇOCUK, EŞ, ANA VE BABA) ÖZÜRLÜ İSE ADINA MÜRACAAT ETMENİZ HALİNDE İSTENEN BELGELER

      1) Çalıştığı İşyerinden Bu İşyerinde Çalıştığına Dair (tarihli, imzalı, kaşeli) Yazı

      2) Çalışanın Kendisinin ve Bakmakla Yükümlü Olduğu Özürlü Kişinin Nüfus Cüzdanı

      3) Çalışanın Kendisinin ve Bakmakla Yükümlü Olduğu Özürlü Kişinin 1''er Adet Fotoğrafı

      4) Yönetmeliğe Uygun Rapor Aslı ( yok ise hastaneye kurumumuzca sevk yapılacaktır)

      5)Bakmakla Yükümlü Olduğunu Gösterir Belge ( Müstahaklık Belgesi)

      OSMANİYE VERGİ DAİRESİ BAŞKANLIĞI''NA

      Gelir ve Kurumlar Vergileri Müdürlüğü

      ………………………………………isimli personelimiz…………………sigorta sicil numarası ile...../…/…… tarihinden itibaren işyerimizde çalışmaya başlamış olup halen görevine devam etmektedir.

      Sakatlık indiriminden faydalanması için gereğinin yapılmasını arz ederim.

      ADRES:

      Tarih…/…/2012

      İşyeri yetkilisi

      İmza Kaşe

      Vergi Dairesi Numarası :

      Vergi Sicil Numarası :

      Özürlü ücretlerinde vergi indiriminin tahakkuku

      Yayın hayatına başladığımız ilk günden itibaren ülkemizde demokrasinin tüm kurumları ile yerleşmesi, milli irade ve değerlerimizin hakim olması için tüm gücümüzle çalıştık. Bu ülkenin geleceğinin derin sularda boğulup gitmemesi için çaba sarf ettik. Fırtınalı günlerde sığınılacak bir liman olduk. Bugüne kadar ülkemize yapmış olduğumuz katkıyı bundan sonra da okurlarımızın desteği ile sürdürmeye devam edeceğiz. Her gün Yeni Şafak’la yeni bir umut olacak.

      SON DAKİKA

      #title#