NEVZAT DEMİRKOL ANKARA
Kamu yönetimini bir bütün olarak değiştirmeyi hedefleyen yasa hazırlığı, kamu kurumlarındaki bazı yasa değişikliklerini erteletti. Hazırlanan birçok kanun tasarısı, Ekim ayında Meclis'e getirilerek yasalaştırılması planlanan Kamu Reformu Temel Yasası ile çelişmemesi için rafa kaldırıldı.

Kamu kurumları, Kamu Reformu Temel Yasası'na odaklandı. Hazırlıkları tamamlanan ancak Kamu Reformu Temel Yasası'na endekslenen hazırlıklar arasında Afet Yasası, İmar Yasası, Yapı Denetimi Yasası, sosyal güvenlik kuruluşlarını tek çatı altında toplamayı hedefleyen yasa tasarısı ile ve DASK yasa tasarısı bulunuyor. Dört yasa ile ilgili hazırlanan tasarı taslakları, daha sonra çelişkiler çıkmasın diye ertelendi.

Merkezi idare ile yerel yönetimler arasındaki görev ve yetki dağılımını yeniden düzenleyen ve yüzde 80'i tamamlanan, Mahalli İdareler Reformu da Kamu Reformu Yasası için beklemeye alındı.

Memur yerine sözleşmeli alınacak

Kamu Reformu Temel Yasası üzerinde çalışmalarını sürdüren Bakanlar Kurulu, memur sayısını zaman içinde eritmek için sözleşmeli personel uygulamasına geçilmesini uygun buldu. Hükümet artık uzun süre memur sınavı açmayacak, bunun yerine gerekli olursa sözleşmeli personel alacak.

Bakanlar Kurulu, Başbakan Tayyip Erdoğan başkanlığında, geçtiğimiz gün Ankara Gölbaşı'nda kamu rejimi üzerinde bir çalışma yaptı. Toplantıda Adalet Bakanı Cemil Çiçek, kamu personelinin her yıl yüzde 2.67 oranında arttığını ve memur sayısının 2 milyon 486 bine ulaştığını söyledi.

Hantal sistem yolsuzluk üretiyor

AB ülkelerinde hizmetlerin giderek yerelleşmesine karşın, Türkiye'deki sistemin merkezileştiğini, hantallaştığını ve hizmet üretemez hale geldiğini vurgulayan Çiçek, "Bugünkü sistem yolsuzluk üretiyor" ifadesini kullandı.

Yasa taslağını hazırlayan Başbakan Danışmanı Prof. Ömer Dinçer ise, kamu yönetiminde artık eski alışkanlıkların bırakılması gerektiğini belirterek, bir "zihniyet devrimi"ne ihtiyaç bulunduğunu vurguladı.

Sağlığa 15 bin sözleşmeli geliyor

Eleman temininde güçlük çekilen yerlerde istihdam edilecek sözleşmeli 15 bin personele ilişkin Bakanlar Kurulu kararı, Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Kararla, Başbakanlık Doğu ve Güneydoğu Eylem Planı, Devlet Planlama Teşkilatı tarafından yayınlanan en son ilçe bazındaki sosyo-ekonomik gelişmişlik kriterleri, ilçelerin sağlık göstergeleri ile coğrafi konumları dikkate alınarak, sözleşmeli personel istihdam edecek birimler tespit edildi. Buna göre, toplam 15 bin sağlık personelinin 7 bin 538'i yataklı tedavi kurumlarında, 4 bin 988'i sağlık ocaklarında, 674'ü sağlık evlerinde, bin 800'ü ise 112 acil sağlık hizmetlerinde çalışacak.