|

'İK yatırımı, bir adım öne taşır'

00:00 - 22/09/2011 Perşembe
Güncelleme: 22:49 - 21/09/2011 Çarşamba
Yeni Şafak
'İK yatırımı, bir adım öne taşır'
'İK yatırımı, bir adım öne taşır'

Çalışanlarına önem veren, onların mesleki gelişimlerine ve yaşam kalitelerinin yükselmesine katkıda bulunan şirketlerin her zaman bir adım önde olacağını söyleyen Abdi İbrahim İnsan Kaynakları Direktörü Hakan Onel, “İK yatırımı şirketleri güçlendirir” dedi. Tüm yönetim takımı ile birlikte 2021 vizyonuna uygun stratejileri orta ve uzun vadeli aksiyonlara çevirmek için “Performans Kültürü Sistemi”nin en kritik süreçlerden biri olarak gördüklerini söyleyen Abdi İbrahim İnsan Kaynakları Direktörü Hakan Onel, “Bu bağlamda, tüm şirkete “Performans Kültürü Sistemi”ni yayabilmek için gözlemleme, takip etme, geri besleme, geliştirme ve ödüllendirme sistemlerinin önemini kurgulayan iletişim ve tanıtım toplantıları düzenledik” dedi. Abdi İbrahim, Performans Kültürü'ne sahip olmayı; farklı birimlerin aralarındaki takım çalışmasını oluşturarak iletişimi etkin hale getirmek, ortak akla odaklayarak doğru yetkilendirmeyi ve performansın sistemlerle entegrasyonunu sağlamak, uzun vadeli bakış açısı ile tüm liderlik seviyelerinde sahiplenme ve sorumluluk alma duygusunu yaratmak, doğru takip ve ölçümleme sistemlerini kurarak zamanında geri besleyip ödüllendirmek ve tüm bunları sistematik olarak bir döngü içinde tekrarlamak olarak tanımlıyor ve çalışmalarını bu doğrultuda sürdürüyor.

'E-ORYANTASYON PROJESİYLE SÜRECE DESTEK OLUYORUZ'

Onel, uzun zamandır üzerinde çalışılan e- oryantasyon projesini tüm çalışanlarının kullanımına açtıklarını söyledi ve sözlerini şöyle sürdürdü: “Abdi İbrahim bu proje ile ekibe yeni katılan çalışanlarının oryantasyona ilk günlerinden başlamalarını sağlayarak adaptasyon sürelerine destek olmayı amaçlıyor. Ayrıca bu çalışmanın, mevcut oryantasyon süreçlerindeki işbaşı eğitimler, birebir anlatımlar, sunumlar ve kişisel temasın getirdiği samimiyet ortamını destekleyen bir araç haline gelmesi de hedefleniyor. İnsan kaynakları alanında yapılan yatırımların son ayağı ise firmanın 100 milyonu aşkın üyesiyle dünyanın en büyük profesyonel ağı olan ve yaklaşık 600 bin Türk profesyonelin de sayfası bulunan LinkedIn'de sayfa açması oldu. 850'yi aşkın takipçisi olan sayfada, şirket profili, ürünler ve firma hakkında en güncel bilgilerin yanı sıra iş ilanlarına da yer vererek, Türkiye ve dünya çapında profesyonellere ulaşmayı hedefliyoruz.”


13 yıl önce