Nitelikli işgücü artık sermaye kadar önemli hale geldi. Sermayesi az olan birçok gelişmekte olan ülkeler için nitelikli işgücü adeta sermayenin yerini alabilecek stratejik bir üretim faktörü haline geldi. Bu nedenle, az gelişmiş ve gelişmekte olan ülkeler nitelikli işgücünü yetiştirme ve bu işgücünü ülkede kalmaları için yeni politikalar üretmeleri hayati derecede önemlidir. Diğer yandan, gelişmiş Avrupa ülkeleri ekonomileri sahip oldukları üretim gücünü devam ettirmek, rekabet yarışını sürdürebilmek
Nitelikli işgücü artık sermaye kadar önemli hale geldi.
Sermayesi az olan birçok gelişmekte olan ülkeler için nitelikli işgücü adeta sermayenin yerini alabilecek stratejik bir üretim faktörü haline geldi.
Bu nedenle, az gelişmiş ve gelişmekte olan ülkeler nitelikli işgücünü yetiştirme ve bu işgücünü ülkede kalmaları için yeni politikalar üretmeleri hayati derecede önemlidir.
Diğer yandan, gelişmiş Avrupa ülkeleri ekonomileri sahip oldukları üretim gücünü devam
ettirmek, rekabet yarışını sürdürebilmek ve refahlarını devam ettirebilmek
için ihtiyaç duydukları nitelikli işgücünü kendi ülkelerine çekmek için yeni düzenlemeler yapıyorlar.
Bu düzenlemeler ve özendirmeler nedeniyle de, birçok azgelişmiş ve gelişmekte olan ülkelerde yetişmiş nitelikli işgücünün gelişmiş ülkelere göç ettiği de bir gerçek.
Nitelikli işgücü göçü azgelişmiş ve gelişmekte olan ülkeler için beyin göçü olurken, gelişmiş ülkeler
için
adeta yeni bir sermaye akımı işlevi görmektedir.
Göç ile sağlanan bu nitelikli işgücü sayesinde gelişmiş ülkeler hem karşılıksız ve hiçbir çaba harcamadan önemli bir sermayeye kavuştukları gibi hem de bu sermayenin ekonomiye katkısı nedeniyle de önemli bir avantaja sahip oluyorlar.
Dolayısıyla, nitelikli işgücü yeni dönemde sermaye kadar önemli ve değerli bir üretim faktörü haline geldi.
Öyle ki, ülke ekonomilerinde ekonomik büyümeye katkı yapana üretim faktörlerinin katkıları hesaplanırken nitelikli işgücü, bildiğimiz işgücünden ayrı bir üretim faktör olarak ele alınmaktadır.
NİTELİKLİ İŞGÜCÜNÜN EKONOMİYE KATKILARI
Ekonomilerin teknolojik seviyesi yüksek üretime geçmeleri nedeniyle,
bu üretimin devamı ve sürekliliği için nitelikli işgücü olmazsa olmaz faktörlerden birisidir.
Üretimin
artması ve ekonomik büyümenin hızlanması ve üretilen ürünlerin nitelikli
olması için nitelikli işgücüne çok ama çok ihtiyaç vardır.
Nitelikli işgücü, ekonomilerin daha rekabetçi olmaları ve bu rekabet üstünlüklerini
devam ettirmek için en önemli üretim faktörlerinden birisi haline geldi.
Nitelikli işgücü sayesinde üretilecek yeni ürünler sayesinde hem ekonomiye yeni bir ivme kazandırılacağı gibi hem de
yeni sektörlerin ortaya çıkmasıyla istihdamın artışına da önemli katkısı olacağı açıktır.
Ekonomide kişi başı gelirin ve dolayısıyla refahın artışı nitelikli işgücü ile gerçekleşecektir.
Bugün refah seviyesi yüksek ve yüksek gelirli birçok ülkede nitelikli işgücünün önemli katkısı olduğu açıktır.
En önemlisi de, gelişmekte olan ülkelerin bulundukları
orta gelir grubundan yüksek gelirli ülkeler grubuna yükselmelerinde nitelikli işgücü sermaye kadar önemli rol oynayacaktır.
Ayrıca, ülke gelir gruplarının değişiminde ve özellikle yüksek gelirli ülke grubuna yükselmek için orta gelir grubunda patinaj yapmamak için nitelikli işgücünü yetiştirmek ne kadar önemliyse bu işgücünü ülkede tutmak da o kadar önemli hale geldi.
Bu nedenle, yeni dönemde ekonomilerin en fazla rekabet edecekleri alanlardan birisi de nitelikli işgücüne çekmek için uygulayacakları politikalar olacağı açıktır.
#Ekonomi
#Orta Gelir
#Yüksek Gelir
#Nitelikli İşgücü
#Erdal Tanas Karagöl
