Menü

EDİSYON   :

TRTRENENARARFRFRRURUURUR
42

Bildirimler

Boğaziçi Derneği modelini Türkiye'ye örnek gösterdi

Yılmaz Yıldız01:00, 24/02/2010, Çarşamba
Yeni Şafak
Boğaziçi Derneği modelini Türkiye'ye örnek gösterd

Geleceğin 100 lideri arasında gösterilen Rothschild Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Yılmaz Argüden, Boğaziçi Üniversitesi Mezunları Derneği'nde hayata geçirdiği başarı formülüyle Türkiye için gelecek vizyonu çizdi

Rothschild Türkiye Yönetim Kurulu Başkanı Yılmaz Argüden, Türk Amerikan İşadamları Derneği (TABA/AmCham) tarafından düzenlenen toplantıda “Geleceği Şekillendirmek” konulunu bir panelde ülkemiz için vizyon çizdi.

Aynı konuda bir de kitabı bulunan Argüden, geleceği şekillendirmenin formülünü, yaklaşık 15 yıl önce Boğaziçi Üniversitesi Mezunlar Derneği'nin başkanlığını yaptığı döneminden örnekler vererek çizdi. Birşey olmak için biryerlere gelenlerin, o yere geldikten sonra düşüşe geçtiğini vurgulayan Argüden, kendilerine hedef olarak mezunlara hayatlarında artı değer katan okullarına, iyi maaş almaya başladıklarında katkı yapmalarını sağlamayı hedef olarak koyduklarının anlattı.

25 MİLYON DOLAR BAĞIŞ YAPILMIŞTI

daha sonraki dönemde mezunların, derneğe 25 milyon dolar bağışta bulunduklarını kaydetti. Aynı formülün ülkemiz için de uygulanabileceğini ifade eden Argüden, Türkiye'ye gelen turistlerin neredeyse tamamının ülkeden mutlu ayrıldıklarına dikkat çekerek, Türkiye'nin yaşanılacak ve yaratıcı fikirlerin üretildiği bir yer olarak tanıtılması gerektiğini söyledi.


Argüden'in başarı formülü

Dünya Ekonomik Forumu tarafından geleceğin 100 lideri arasında gösterilen Yılmaz Argüden'in başarı formülü şöyle: Birincisi hayaldir. Hayali olmayan firmanın geleceği olamaz. İkinci bu hayal, bu hedef gerçekçi olmalı. Üçüncüsü bütün yaptığımız işlerin bu hedef için yapıldığını herkesi inandırmanız, güven vermeniz lazım.


Yorumlar

Sitemizde paylaştığınız yorumlar, diğer kullanıcılar için değerli bir kaynaktır. Lütfen farklı görüşlere ve diğer kullanıcılara saygılı olun. Kaba, saldırgan, aşağılayıcı veya ayrımcı ifadeler kullanmaktan kaçının.

10 saniye sonra yönlendirileceksiniz...

10 saniye sonra yönlendirileceksiniz...