YAŞ kararları yargıya açılsa atılanlar TSK'ya geri döner

RECEP YETER /İSTANBUL

Tanrıverdi, "Yargı yolu olmasa, işlemi yapan kişilerin yanlış değerlendirmeleri ile astsubayımızın hakkı gasp edilmiş olacaktı. YAŞ mağduru bini aşkın subay ve astsubayın durumu da böyle" dedi. Tanrıverdi, gazetemize yaptığı açıklamada Yüksek Askerî Şûrâ'nın inançlı personeli tasfiyeye tâbi tutan kararlarının, dün tartışıldığını, bugün dünden daha çok tartışıldığını ve yarın çok daha fazla tartışılacağını söyledi.

Milletin bu meseleye sahip çıkması, siyasilerin ise sorunun çözümünü geciktirmemesi gerektiğini ifade eden Tanrıverdi, Jandarma Genel Komutanlığı'nda yaşanan bu yargı ve adalet olayını, hukukun üstünlüğüne inanan kişi ve kurumlarca tesis edilen bir işlem olarak gördüklerini belirterek şöyle konuştu: "Bu yöntemin Silahlı Kuvvetlerimizce uygulanmasına devam edilmesini, Adaleti Savunanlar Derneği olarak talep ediyoruz. Eğer söz konusu astsubayımız, Jandarma Genel Komutanlığı Kararı ile değil de Yüksek Askerî Şûrâ kararı ile askerî öğrencilikten çıkarılsaydı, yargıya başvurma hakkı elinden alınmış ve işlemi tesis eden kişilerin yanlış değerlendirmeleri ile hakkı gasp edilmiş olacaktı. YAŞ mağduru bini aşkın subay ve astsubayın durumu böyledir."

Bu arada geçen hafta gerçekleştirilen YAŞ toplantısında "Disiplinsizlik nedeniyle, sicilen ve re'sen emekli edilmiştir" şeklinde bir yazıyla ordudan ilişiği kesilen 11 astsubaydan N.A'nın görev yaptığı süre içinde üç kez takdir aldığı ve Deniz Astsubay Okulu'nu birincilikle bitirdiği ortaya çıktı. 1999 yılında Deniz Astsubay Okulunu birincilikle bitiren Deniz Astsubay Üstçavuş N.A'nın altı yıllık kısa görev süresi içinde birisi Deniz Kuvvetleri Komutanlığı'ndan olmak üzere üç adet takdir aldığı ve hiç ceza almadığı öğrenildi. N.A'nın YAŞ Kararlarının Cumhurbaşkanı Ahmet Necdet Sezer tarafından tarafından onaylandığı 4 Ağustos 2005 günü akşamında, kendisine tebliğ edilen "Disiplinsizlik nedeniyle, sicilen ve re'sen emekli edilmiştir" içerikli bir yazı ile TSK ile ilişiği kesilmişti.

----------------- imza------------------